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重庆产假最多可休至子女满一周岁

孩子一岁前可以休产假!重庆市第四届人民代表大会常务委员会第二十四次会议在议程完成后闭幕。会议修改并通过了“重庆市人口与计划生育条例”,该条例将于4月1日生效,这意味着重庆的“二胎”政策将正式落幕。修订后的条例废除了晚婚假,妇女可以申请30天产假,直到孩子满一岁为止。

新条例:根据女工法律和条例的规定,产假在国家规定的基础上增加30天产假。产假期间享受同样的待遇。

符合法律规定的女工生育、经本人申请、单位批准,产假期满后可以连续休一年假,休假期间的月薪不低于休假前本人基本工资的75%。

国家规定的产假是98天,我市在此基础上增加了30天,所以算起来,产假实际上是128天。产假不仅涉及产假,而且涉及雇主。男性护理假由7天延长至15天

新规定:按照法律规定,女职工产假期间,男性应给予护理假15天,哺乳假享受岗位职工同等待遇。

过去,男性只有在晚育期间才有7天的哺乳假,而现在的统一已经变成了15天,这既是对女性的尊重,也是对男性更人道的照顾。

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